ICode9

目录 一、冒泡排序 二、选择排序 三、插入排序 四、快速排序 五、归并排序 六、希尔排序 七、堆排序 八、基数排序（桶排序） 九、递归 十、链表 十一、栈 十二、队列 十三、二叉树 最后如何让自己一步步成为技术专家 说句实话，如果一个打工人不想提

阿里的人才画像 其实最近两年自己一直在做面试官，也面试过很多优秀的人，心里大概有一个标准，知道什么样的人才是我们想要的人。 但是这个标准我一直都没有仔细的去思考过，刚好最近有时间，我好好的思考了一下，根据我的理解，谈一谈我认为的阿里的人才画像是怎样的。 我觉得阿里需要的

目录 一、应届生平均薪资过万？二、城市薪资分布三、行业薪资排名四、决定你薪资的是你的能力基本盘五、 写在最后推荐阅读 最近，知乎上一则提问火了，一线城市平均工资大概多少？？看着评论区人均过万的收入，不禁让小编大呼，好家伙，世界上只有我一个穷人嘛？ ) 但也有网友表示，网络上

组里一个技术骨干长痔疮了，其他成员纷纷议论道：“项目得放一段时间了，咋们没有后备力量”；另一个骨干道：“我也得请假回去结婚”。 我一直在想，为什么会给一个应届生开到“一天一百的”试用期的白菜价呢？现在看来也是逐渐清晰了，对于秃头来说，组里不到10个人技术团队，一个萝卜一个坑，没有一

​  前言 今年32岁，我从公司离职了，是裸辞。 前段时间，我有一件事情一直憋在心里很难受，想了很久也没找到合适的人倾诉，就借着今天写出来。 我一个十几年开发经验，八年Java经验的职场老人，我慢慢涨上来的工资竟然被一个应届生倒挂了！ 当我得知这个消息的时候，我的心是拔凉拔凉的。 我现在只

# 第一个暴击：Spring上一份Spring的手绘思维脑图（就像是个知识大纲总结），预览一下Spring的知识点，心里有个谱。不过这边我是采用的截图方式，为了把全部的内容都截取出来，所以整个就比较小，可能不是很清晰。### Spring

很多学计算机小伙伴从校园刚出来，因为没有项目经验，找工作出出碰壁，尤其是普通大学大专和本科。   看看下面的“惨剧”就知道： 没项目经验，找不到工作 没有项目经验，得不到面试机会   对于普通大学毕业的大专或者本科生，要想找份好实习单位或者工作，还真得搞点“项目经验”，至少能有面

目录 由于文档内容过多，共计有500页，因此为了避免影响到大家的阅读体验，在此只以截图展示部分内容，详细完整版的可以在文末获取！ 部分内容展示 深入浅出索引（上） 索引的常见模型InnoDB 的索引模型索引维护小结 深入浅出索引（下） 覆盖索引最左前缀原则索引下推 为什么这些SQL

01 Redis面试问题常见划分（6个部分） Redis 的概念理解Redis 基本数据结构详解Redis 高并发问题策略Redis 集群结构以及设计理念Redis 持久化机制Redis 应用场景设计Redis学习路线图（xmind） Redis学习路线图（xmind） 02 涉及到的面试题目如下 Redis 的特点有哪些？Redis 支持的数据类

每年的应届毕业生人数都在刷新历史之最，2021年更是突破了900万人，年年都是最难就业年，今年更是如此。在历年的调查统计中，几乎有7成的大学生是在从事非专业工作。难道对于非专业性的工作没有门槛吗？ 对于应届生来说，几乎是没有工作能力的，但能力是可以培养的。 对于一些简单的工作，技术含

前言 很久没有发过文章，今天来说一下应届生找工作的问题吧，就算你是打摆子都要看完~~ 金九银十是社招以及校招的火热时期，但今年很明显没有往年般的火热，面试也是越来越难了。对于应届生来说，如何能够在面试官眼中脱颖而出显得尤为重要。好在，我帮你们找到了一份非常全面的面试资料

题外话 21届应届生，自学了不到一年的前端开发，没有实习经历，有自己跟着网上找的API之类的自己做了两个vue项目，一个小程序项目。 头回面试，说实话真的是紧张的不行，是一个本地的新闻媒体类的单位招聘前端工程师，我是应届生，这个招聘要求是经验不限，于是我就投了试试看。 要了我简历之后一

背景 一个广州非985/211普通本科生，计算机科学与技术专业。以前老是梦想能考一个厉害一点的学府，学习物理专业（因为初中和高中对物理比较有兴趣），无奈高考考得不尽人意。来到了计算机专业，才知道有C语言这玩意。 大二的时候跟着工作室开始做项目。前后差不多完成了5个Android方向的项

1、项目介绍 Flutter是目前比较流行的跨平台开发技术，凭借其出色的性能获得很多前端技术爱好者的关注，比如阿里闲鱼，美团，腾讯等大公司都有投入相关案例生产使用。 基于Flutter+Dart+chewie+photo_view+image_picker等技术开发的跨平台仿微信app聊天界面应用，实现了消息/表情发送、图

前言 去年11月份因为家里出了一些事情，从老东家辞职，在家待了一段时间。本想着年后再出来找工作，但是“梦想是美好的现实是残酷的”年底爆发了疫情，直接把我的计划打乱了，直到3月中旬才出来找工作。 因为疫情原因整个Android开发行业都受到了打击，一些公司也开始裁员，竞争压力变大，刚开始

开头 我属于半路出家型程序员。 我的本科专业学的是新媒体，偏向营销策划类，但是我所在的学校只是一个普通的二本，这个专业在学校里还很年轻，发展并没有其他专业成熟，于是就导致课程内容不充实，学生多出来大把的时间。 闲着没事的时候，我喜欢看一些科技前沿的文章，逛B站，无意间接触到了编程

今年互联网形式依旧严峻，再次爆发几次大规模裁员潮。我决定把这篇文章分享出来帮助那些对前途感到迷茫的朋友。 在猎头的眼里，我已不是根正苗红的程序员。何为根正苗红？计算机专业毕业，从毕业起就从事特定方向的开发工作，这才是猎头眼中的香饽饽。 毕业之后的那段岁月，可以用悲

其实现在大学生找工作并没有想象中那么难，不过是，太简单的工作，不愿做，有技术含量的工作做不了，最后只能迫于各方面的压力，凑合找一份。当代应届毕业生缺的不是工作，而是一个完善的职业规划。 第一份工作的选择很重要，这几乎决定了以后的发展方向。因为大多数人在换工作的时候，都会参考之前

今天在刷到这样一个问题：字节跳动应届生薪资都能2万+，年薪30万，这样工作是不是很开心？ 字节跳动应该是所有大厂应届生1年内离职率最高的公司。 字节跳动的应届生招聘一贯使用的都是入职后再优胜劣汰的逻辑，你甚至可以认为入职的第一年才是最后一轮面试，字节为这最后一轮面试人均投

成长之路系列目录 1.应届毕业生成为博主后的阶段性总结 2.应届生的毕设经验 目录 前言一、写作流程1.1选题1.2任务书撰写1.3开题报告撰写1.4中期报告撰写1.5指导记录1.6论文撰写1.7结题报告 二、查重与降重2.1查重2.2降重2.3提交论文 三、答辩流程3.1指导老师评分3.2评阅

前言 现在已经五月底，很明显今年的面试季压力非常大，对于求职者来说，也更难了一些。不过，对于今年的应届生来说，等到明年再去面试，竞争就更大了。 不过，好在我们总能够找到一些好资源进行分享，今天分享的这份资料是987页的Java面试宝典，完整地看完之后，或许你就会觉得，应届生求职其实也没有

一: 前言 秋招将至,特意收集了最新的面试题目,坚持每日学习、打卡,Offer自然来!题目会持续更新,且保证有质量,期待你的参与,一起打卡,一起进步! 二: 面试题目 一: Mysql的存储引擎分类   InnoDB: 支持事务,行锁及无锁读提高了并发的效率,为了数据的完整性,支持外键

前言 我今年38岁，失业前是南方二线城市某知名互联网公司的部门技术主管，婚姻幸福，膝下有一儿一女，组成一个好字，房子车子：有一辆十几万的汽车，一套月供八千的房子，妻子全职在家带娃，家里的一切开销全部指望我的那点工资，从没有想过失业会降临到我的头上，当我把这个消息告诉母亲的时候，母

文章标题 一: 前言二: 面试挑战三: 后端基础知识篇(三)一: JAVA中有序和无序的区别二: IO密集型和CPU密集型三: 垃圾回收中ROOTS对象有哪些四: 标记(引用计数和可达性分析的区别)五: J2EE的核心组件有哪些六: Servlet的生命周期七: 使用POI技术时遇到内存溢出该如何解决八:

前言 前段时间，一位计算机专业大四即将毕业的同学关注了我的博客，然后问了我一系列的问题，表达出他对未来的迷茫： 我是一个二本科班的应届生，今年毕业，想知道需要掌握什么样的安卓技能才能参加工作？ 我在b站上看了很多安卓的教学视频，很多是16年左右的，内容很旧，想知道我学完这些，距离参加