理解任务
- 将任务转化为目标
领导给的任务不一定是非常明确的
基于你对业务的理解、对信息的掌握程度以及与上司的沟通
分解任务
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核心任务
全家桶测试、gsm测试 -
基础任务
测试用例更新 -
探索任务
代码扫描
结果可量化、可验证、并具有可行性
一个任务包含的内容：
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任务背景
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任务目标
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任务结果评估标准
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任务过程中的关键点和注意事项
分配任务
正确的人
确保执行者理解任务
跟进总结
设立进度反馈机制
如出现哪些异常需要第一时间反馈
阶段性成果分析
标签：可验证,反馈,任务,理解,测试,分配任务,分配 来源： https://www.cnblogs.com/Uni-Hoang/p/16157861.html
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