分公司总经理（年薪50-60W 固定薪资+岗位津贴等）
工作职责：
1、根据公司战略方向及业务规划，拟定分公司发展计划，全面建立分公司运营体系；
2、协助公司拓展对接当地银行，与各银行保持良好的合作关系；
3、制定分公司销售目标，跟进、执行和监控业务流程，分解销售任务，带领团队完成年度目标；
4、负责分公司的整体运营，统筹调动辖内资源，做好团队建设及日常管理，不断优化创新销售模式、流程和工具，确保相应计划和业务战略得到切实有效执行；
5、负责统筹管理辖内HR运营办公室事务等相关工作；
6、积极辅导所辖团队的销售技能，并积极组织参加公司各项培训，定期带领分公司人员学习传统文化知识、行业知识、产品知识、业务技能等，有计划的培养人才梯队；
7、集团下达的其他工作任务。
任职条件：
1、本科及以上学历，金融、经济、营销等相关专业优先；
2、五年以上金融机构（银行、证券、基金公司）等相关行业的从业经验，三年以上银行支行行长或以上管理职务（从事过银行网点基层工作及销售管理岗位优先）；
3、具有较强的计划、控制和协调能力，做事细致、严谨，富有极强的开拓精神和责任心；
4、具备出色的全面统筹管理及销售管理能力，敏锐快捷的市场洞察力和业务分析能力及风险意识；
5、具有较丰富的行业资源，了解行业法律法规和国家政策，并具有极强的学习能力。
招聘城市：
河南、广西、湖南、陕西、重庆、山东、宁波、深圳、四川、苏州、湖北、江西、石家庄、福建、西藏、内蒙、新疆、甘肃、海南。
标签：分公司,统筹,管理,银行,招聘,销售,团队,总经理 来源： https://blog.csdn.net/Gjd199212/article/details/122857066
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