不少职场人在工作几年后会遭遇这样的"困境"： 加班频率越来越高，但是职位和薪资却一直上不去； 从早忙到晚，但能力一直没有多大提升； 制定的目标，总在无限的拖沓中消失，仰望大咖成为了一种习惯…… 这，就是遇到职业"瓶颈"了，那么，如何破局？ 随着产业转型及经济结构调整的脚步加快，热门技术几乎不
1、要开放地看待不同事物，别人的存在，很可能就会成为我们问题的解决方案； 2、从不熟悉的事物中，寻找破局思路；（设计一套游戏激励机制——目标、锚定关键人物、行为场景化、个人提升打副本） 3、打破惯性认知，看到现存方案； 4、不要关闭对可能性的想象； 5、主动拓展自己的能力边界； 6、建立探索
百年大党，风华正茂。千秋伟业，人才为本。 国家最高领导人在中央人才工作会议上，深刻回答了为什么建设人才强国、什么是人才强国、怎样建设人才强国的重大理论和实践问题。 在关于建设人才强国战略上，会议提到：“要坚持统筹谋划，加快建设高水平人才高地和吸引集聚人才的平台。”“北京
在金融行业数字化转型的驱动下，国有银行、股份制银行和各级商业银行也纷纷步入容器化的进程。 如果以容器云上生产为目标，那么整个容器云平台的设计、建设和优化对于银行来说是一个巨大的挑战。如何更好地利用云原生技术，帮助银行实现敏捷、轻量、快速、高效地进行开发、测试、交
大家好，我是架构摆渡人。这是实践经验系列的第六篇文章，这个系列会给大家分享很多在实际工作中有用的经验，如果有收获，还请分享给更多的朋友。 不知道大家有没有遇到过类似的问题，每次新需求上线，或多或少都会有表结构的变更。主要就是需要新增字段来存储某些特有需求的数据，听起来其实很
前言 最初所谓的互联网“寒冬”还要从 17 年开始说起。 17 年之前，互联网行业一片欣欣向荣，各种新的理念和玩法层出不穷。然而，如果你之前留意过业内新闻的话，一些融资新闻能让你瞠目结舌。一个 APP 再加 PPT 就可以融百万甚至千万。但我觉得那并非正常的状态，而 17 年之后，当互联
这一块也是很多公司喜欢问的，特别是当部门架构组团队招人的时候喜欢问。我不太擅长这方面，就不多谈了。 ④数据结构及算法 在我系统学习的过程中我是把数据结构和算法跟着课程学了一遍的，但是我面试期间是完全放弃复习算法的。这么说并不是说算法不重要，头条的面试上来就会考一道
刷到这样一条消息：我精通各种技术体系，因已45岁求职困难！这则消息不久后就被冲上热榜，为什么经验丰富，技术过关，怎么就找不到工作呢？ 最近跟一个比我大很多的朋友聊天，他说到了 40 岁以后，自己就有种力不从心的感觉了。 一边是收入不高，但上有老下有小，中间还要还房贷。 一边是工作压力
背景 金融行业的数据库市场，尤其是银行的核心交易系统，一直是Oracle、DB2这类传统商业数据库的天下，但是： 2014年，微众银行选用TDSQL作为其核心交易系统的数据库解决方案； 2015年，腾讯金融云正式推出TDSQL数据库解决方案，在公有云以及私有云上投入商用，覆盖包括银行、保险、互联网金融、物
大家好，园子和顺顺智慧联合在杭州举办一场关于研发管理的线下沙龙活动，活动时间：9月5日 14:00-17:00，活动地点：杭州市萧山区利一路108号天人大厦22楼宇链科技，活动免费，报名方式：扫下面的二维码加微信报名。 以下是活动详情： 程序员开发进度太慢，竟被企业告上法庭，要求索赔90万元，吓人！ 穿着格
前言 不知道有多少人和我一样是年前辞职，结果赶上了疫情，在家里一呆就是几个月！ 但塞翁失马，焉知非福！我本来就打算年后找工作，正好趁着这段时间，历时3个月，整理了这份可能是市面上最全面的安卓面试题解析大全！ 从基础到架构进阶，包含了腾讯、百度、小米、阿里、乐视、美团、58、猎豹、360、
## 面经分享### 阿里一面1.自我介绍2.做过哪些项目，用过哪些技术3.四大组件4.activity生命周期5.启动模式6.线程状态7.网络协议（每一层、还有TCP和UDP）8.会不会网络编程9.handler10.JVM，内存模型那些11.GC机制（有哪些方法哪些问题）12.项目中的数据库13.HashMap、HashTable、ConcurrentHa
近年来，国内汽车汽车加速洗牌，造车新势力的“淘汰赛”加快，新能源造车企业开始加速进入两极分化的重要阶段。蔚来汽车、小鹏和理想把持的“造车新势力”三巨头，那么哪吒汽车是如何冲破车市“寒冬”的，并超越了资深玩家理想汽车的位置，而且照目前的发展状态哪吒汽车能更上一层楼，盛世
6月26日，中国智慧酒店联盟数字化专委会启动大会暨“酒店行业数字化精英论坛”在杭州举行，大会以“数字创造价值，数智改变方式”为主题，探索在后疫情时代，酒店业如何借助数字化技术进行破局。作为国内领先的一站式云原生开发平台，行云创新受邀参加。 大会上，行云创新CEO马洪喜分享《云原生
据外媒NIKKEI ASIAN REVIEW报道，2018年，中国初创企业获得了约5600亿元人民币、折合830亿美元的融资资金，比2017年增加了60%，如果加上那些未公开的投资数额，这一数字估计将提升在960亿美元至970亿美元之间。 报道数据来自已知数据的1,150项投资记录，投资主体包括风险资本家，国内外投资
最近公司研发效率有下降的趋势，在学习了极客时间 《研发效率破局之道》之后 有一些思考 效率 站在公司业务领导，或者老板角度看，效率就是最少的人干最多的活，如果领导外行，那么下属就会增加工时，陷入了无尽循环。 目前大家的工作流程基本上 是业务提出需求，产品设计方案，开发根据产品
1 背景 转眼已经过了33岁生日。作为一个大龄程序媛，昨天又收到了阿里技术直接打过来的面试电话，照例客气的回答不考虑机会之后，算算今年下来阿里技术直接打过来的面试至少也有十几次了。每次都问你是多久不考虑机会呢？我回答几年吧。这些面试官人都很好，有的告诉我说帮我备注一下。那
“数字化转型”已经在业界被广泛提及，用来向企业内部发出变革信号。新的领导者就职或本年度业绩不佳时，企业通常会发出战斗口号： “我们必须快速地有所作为!”下一步通常是打电话给咨询公司，咨询公司会给出整体方案。这些建议不可避免地永远无法完成，或者不符合企业文化，或者全是战略
在开始下面的话题之前，我们先看一看有赞原有的核心交易架构。 初步看去，这套架构方案似乎看不出什么问题。事实情况也这样，我们做这套交易方案支持了日百万级的交易规模，取得了很不错的成果。 在2016年，公司经历了飞速的成长， 整体团队人员扩张了数倍， 公司整体业务线从单一的微商城电
开头 无论你是在校的大学生，还是职场人，这篇文章都适合你 文章末附带资深架构师必须掌握的技能 1. 我们生活的每天都面临着很严重的挑战 虽然目前看起来我们都在做着自己的事情，一切在顺利的进行着，但是，实则不然，我们每个人的身边或是自身已充满着“危机”，这里说的危机是指你的
第一次观看我文章的朋友，可以关注、点赞、转发一下，每天分享各种干货技术和程序猿趣事 前言 职场的金三银四跳槽季又来了，不同的是今年比往年「冷」一些，形式更加严峻一些，大家多多少少可能都听到或看到一些信息，就是好多公司在优化裁员，作为求职者来说，面试是一道坎，很多人会恐惧面
背景去年客户端团队从原生开发栈切 React Native 时想做一个分享，当时正是机票客户端主业务开始切 React Native 初期，有些原生开发者困惑为什么选择逐步放下已经熟悉的技能和经验，去使用 RN 这种较新的甚至 “带坑”的非官方的异构技术作为未来几年的主要技术设施。做这样一个主题是
继怪兽充电上市、小电科技赴港IPO之后，共享充电宝行业又出了一件新鲜事。 近日，搜电发布公告称，街电与搜电已经完成合并，两大共享充电宝品牌所属母公司正式定名“竹芒科技”，继续深耕共享充电宝市场。 根据公告，竹芒科技董事会由原搜电、街电的管理团队与投资机构共同组成。新的公司
本专栏专注分享大型Bat面试知识，后续会持续更新，喜欢的话麻烦点击一个关注 面试官: 音视频是什么，视频为什么需要压缩 心理分析：很多人对音视频的概念停留在 苍老师的小电影上，只能理解他是一个视频文件。面试官考的对视频文件下的封装格式，视频文件组成和音视频开发有没相关的
本专栏专注分享大型Bat面试知识，后续会持续更新，喜欢的话麻烦点击一个关注 面试官: 音视频是什么，视频为什么需要压缩 心理分析：很多人对音视频的概念停留在 苍老师的小电影上，只能理解他是一个视频文件。面试官考的对视频文件下的封装格式，视频文件组成和音视频开发有没相关的
